Bevásárlókosara üres
 
Bevásárlókosár:  0 item(s)
Főoldal » Katalógus » Könyv » Pénz, befektetés, üzlet » Álláskeresés, karrierépítés, HR » 978963059530
Garancia    Az adatkezelésről    Az áruház használata
Főldal Gyorskeresés Kapcsolat Profil
AÁBCDEÉFGHIÍJKLMNOÓÖŐPQRSTUÚÜŰVWXY
Kategóriák 
 Könyv » (1350)
   Erotika » (1)
   Hobbi » (2)
   Irodalom » (115)
     Értékesítés (3)
   Sport » (3)
   Utazás » (1)
   Vallás » (4)
Bejelentkezés 
Információk 
Elérhetőségek
Fizetési mód
Eladó adatai
Szállítási és fizetési feltételek
Minőségi garancia
Szállítás
Az adatkezelésről
Az áruház használata
Vevőszolgálat
Használat feltételei
Coaching alapok és irányzatok
[978963059530]

Szerző: Kelló Éva

A könyv elvitathatatlan módon hiánypótló mű mind hazai, mind nemzetközi vonatkozásban, a coachingot nyújtó és igénybe vevő szakemberek számára egyaránt.

Legnagyobb értéke a különböző módszertanok rendszerezésében és lényegük gyakorlati szempontból történő megragadásában rejlik. Ezáltal a könyv számomra egyértelmű eligazodást nyújt a különböző módszertanok között, segítve az adott helyzetekhez leginkább illeszkedő megközelítések szakszerű és hatékony beazonosítását.

Megítélésem szerint kezdők és haladók, szakértők és a témával még ismerkedők számára egyaránt kötelező irodalom.

Ráczné Szőke Ildikó, HR ügyvezető igazgató, Raiffeisen Bank

Hiánypótló művet tart most Ön a kezében, amely hasznos forrás kezdő és haladó coachok, valamint a szakma iránt érdeklődők számára egyaránt. Hazai szakemberek szemszögéből ismerhetünk meg tíz jelentős coaching irányzatot, módszertant. E kiadvány jó példája a coaching szakma sokszínűségének, és bízom benne, hogy segít egymás értékeinek mélyebb megismerésében.

Hegedűs Dóra, a Magyarországi Coach-szervezetek Szövetségének elnöke

Az elmúlt években bebizonyosodott számomra, hogy egy vállalat teljesítőképességét erősen befolyásolja az, hogyan képes tanulni a tapasztalataiból és építkezni az erősségeiből. Minél inkább hagyjuk, hogy tükröt mutassanak nekünk, annál inkább vagyunk készek a változásra. A coaching ebben segít nekem, nekünk. A könyv igazi navigátor azoknak, aki szeretnék megtalálni a számukra legközelebb álló coaching megközelítést.

Somorjai Éva, Magyar Telekom HR vezérigazgató-helyettes

Túlságosan zajos magány - szól Bohumil Hrabal kisregényének címe. Ez a látszólagos ellentmondás jellemzi a vezetők munkáját is. Az állandó, szűnni nem akaró magányosság érzés feloldásának igénye is hozzájárult a különböző coaching módszerek kialakulásához.

A könyv nagy értéke, szakmai és tudományos hitelességének záloga, az egymástól eltérő, de más-más forrásból, gyakran azonos helyekre megérkező módszertanok arányos bemutatása. A coaching és a különböző coaching módszerek iránti nyitottság, ami a könyv egyik fő üzenete, pedig segíthet ennek a zajos magánynak a megszüntetésében. Hogy nehogy úgy járjunk, mint Pepin bácsi...

Dr. habil Heidrich Balázs, dékán, intézetvezető, Budapesti Gazdasági Főiskola, Pénzügyi és Számviteli Kar, Menedzsment és Emberi Erőforrások Intézet

 
Ez a termék 2016 február 19, péntek -óta szerepel az adatbázisunkban.
5.990,- Ft
  Ide kattintva olvashatja mások véleményét a termékről  
  
TOP 10 
01.A legifjabb titánok - Vezetőknek az Z generációs munkavállalókró
02.Múzsa
Hírlevél
Hírlevélről való leiratkozási igényét, kérjük írja meg a covia [kukac] covia [pont] hu email címre. A hírlevélre feliratkozhat a regisztráció részeként.